International Enterprises Succession Consultant Association
国際企業存続コンサルタント協会
(IESCA)
Japan General Management Consultant Association
日本総合経営コンサルタント協会
(JGMCA)
Japan Wage and Pension Consultant Association
日本賃金年金コンサルタント協会
(JWPCA)
Japan Trust Succession Consultant Association
日本信託・事業承継コンサルタント協会
(JTSCA)
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事務局：(株)カネダ総合研究所 行き
ご関心事項
[ 1] 退職給付債務(隠れ債務)を無くす会計的労務管理 ─ 退職金制度廃止の方法
[ 2] 中退共は即やめるべき ─ 当期損益金▲741億円、2025年度から付加退職金受給率ゼロ、運用資産の約42.60%が公債
[ 3] 建退共は即やめるべき
[ 4] 特定退職金共済制度は即やめるべき
[ 5] 定年後再雇用賃金手取増で資金捻出する方法
[ 6] 銀行等格付「正常先」にする方法
[ 7] 今年の経営環境見通しと取るべき対策 ─ 既に財政破綻状態と対策、手堅い人員体制
[ 8] 役員報酬見直しで資金捻出する方法
[ 9] 役員退職慰労金規定は作るべきではない
[10] 会社に返済資金がなくとも役員借入金(相続税の対象)を無くす方法
[11] 借入担保付資産は売却で借入金を減らして抵当権抹消
[12] 過大な設備投資をしない
[13] Ｍ＆Ａは緊急かつ重要な選択肢
[14] Ｍ＆Ａは代金入金後の資産保全が最重要
[15] 未払残業代請求を無くす方法 ○○手当(固定残業手当相当分)は全て敗訴
[16] 運送業運転手の出来高給敗訴と対策
[17] 解雇・懲戒解雇は大きなリスク有り
[18] パワハラ・セクハラ・カスハラを無くす究極の方法
[19] 年収106万円・130万円問題への対策
[20] 基本給与等を上げても固定残業時間を減らさない方法 ─ 賃上げ時の要注意点
[21] 会社借上げ車両はリスク大
[22] 日本の財政破綻に備えておくべき対策 ─ 多額の銀行等預金が一番危ない、資産保全対策
[23] 小規模企業共済は即やめるべき
[24] 選択式を含む確定拠出型年金(401k)は最悪の選択
[25] 確定給付型年金は即やめるべき
[26] 健保組合は即やめるべき
[27] イデコ(iDeCo、個人型確定拠出年金)はやるべきではない
[28] NISA・新NISAで投資信託はやめるべき、株式の直接購入は可
[29] 分譲マンション・賃貸用マンションは持つべきではない
[30] 過大な生命保険等はリスク大
[31] 銀行等の貸金庫には預けない
[32] 相続税事業承継税制(納税猶予)は大きなリスク有り
[33] 自社株式の家族信託契約必須 ─ 経営トップの万が一に備える
[34] 相続税納税資金等の選択肢経営判断の方法
[35] 遺言書は早期に作成し数年毎に見直す、簡単遺言書の作成方法
[36] 持ち株会社により相続税が安くなるX
[37] 社団法人で相続税が安くなるX
[38] 議決権有り株式1株・他無議決権株式で相続税が安くなるX
[39] 不動産信託受益権で贈与税・相続税を安くするX
[40] 私募債で所得税が安くなるX
[41] 海外法人で税金が安くなるX
[42] 銀行等勧誘の私募債発行はすべきではない
[43] マイナンバーは会社で預からない、カードは作成しない、カード作成済の場合は返納する
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